Avanzar con cautela
El pasado 22 de junio adquirimos el compromiso de presentar a la Gerencia todas propuestas que nos suscite la Reordenación de las Escalas. Por ello, nuevamente solicitamos tu participación y ayuda. Te pedimos que compruebes cómo se ve modificada tu Escala de pertenencia en la propuesta de Gerencia y que nos plantees tus dudas, preguntas o sugerencias, para llevar la opinión de nuestro colectivo a la Gerencia. Las que nos lleguen antes del 14 de julio serán remitidas a la Gerencia, guardaremos el resto para aportarlas en la próxima reunión de la Mesa.
¿Cómo saber a qué escala pertenece un puesto de trabajo?
1º Mirar la última versión de la Relación de Puestos de Trabajo.
http://www.unizar.es/gobierno/gerente/vg_humanos/pas/rpt/doc/rpt2014/rpt.pdf
2º Anotar el código de la Escala y buscarla en la relación de códigos:
http://www.unizar.es/gobierno/gerente/vg_humanos/pas/rpt/doc/RPT2006/escalas.pdf
http://media.wix.com/ugd/db5282_f8051664e2d14267935c8dd345f53c56.pdf